各位教师，同志们：

根据会议议程安排，现在由我向大会作经济与管理学院行政工作报告，请予审议。

一、2013年工作回顾

（一）本科教学评估整改

1.高度重视，认真组织。根据教育部本科教学合格评估工作整体安排，学校把2013年作为评估整改年，经济与管理学院按照学校的整体部署,召开动员大会,进行组织动员，将本科教学合格评估整改工作作为院系的工作重心，积极地对整改工作进行筹划、准备。

2.强化领导，落实责任。根据整改要求，经济与管理学院建立了整改工作领导小组，对学院领导、教研室主任、教职员工在评估整改中的具体任务进行了明确分工，较好保证了各项工作的落实。

（二）团队队伍建设

1.人才引进方面：引进新建专业保险学急需硕士研究生1人。

2.教师队伍培养方面：

（1）2名老师（刘嘉俊、刘金焕）通过教授评审，3名老师（杨玉敬、王兴娟、杨军）通过副教授评审，1名教师（张琰）通过讲师评审。

（2）1名青年教师考取南开大学管理学博士（马明龙），12名青年教师在职进修博士学位。

（3）1名教师被选派到浙江大学访学进修（张营周）。

（4）新增校级人才资助计划教师2人（郑国强、杨玉敬）。

（5）新增双师型教师2人（张营周：注册税务师，朱品文：律师）

（三）教学工作

1.会计学专业获批为校级、省级特色专业。

2.保险学专业实现招生，2013级保险学班50人。

2.王芳获得河南省教育系统2013年度教学技能竞赛二等奖，4位老师获得开户送58体验金官网第四届教学大赛二三等奖。

3.校级教学研究与改革项目结项1项，校级教学研究与改革项目立项2项。

4. 3本自编教材通过学校评审，获学校资金资助。

5.申报校级大员工校外实践教育示范基地1个：管理信息化人才实习基地——平顶山心友软件有限公司。

6. 2013届毕业生考研59人，过线17人，考研过线率达到28.8%。 （四）科学研究与团队建设

1.省级科研项目立项1项，鉴定（结项）3项。

2.31项地厅级科研项目立项、结项。

3.获取纵向科研经费合计7万元。

4.发表学术论文数量32篇，其中中文核心期刊论文数21篇，其中2篇CSSCI检索。

5.获取地厅级获奖成果12项。

6.获批国家实用新型专利8项。

7.应用经济研究所成立，应用经济学校级重点学科组织架构形成。

（五）实验室、实习实训基地建设

1.实验室建设项目3项通过学校立项：虚拟商业社会环境仿真实训平台、工商管理模拟实验室和商务谈判实训实验室，即将进入招标建设。

2.新增实习实训基地2个。

（六）员工管理与服务

1.开展“梦想工作室”活动，创新大员工思想政治教育，开展班级建设与管理创新工作。

2.举办接近实战的市场营销大赛、专业模拟招聘大赛，探索完善第二课堂活动形式。

3.联合平顶山市人事局劳务合作中心举办SYB创业教育培训班，着力培养员工创业创新意识。

4.完成“开户送58体验金官网大员工科技创新基金项目”5项，组织申报2013年度“开户送58体验金官网大员工科技创新基金项目”20余并获准立项11项。

5.举办“宿舍安全常识竞答”活动等，加强宿舍管理和安全教育。

6.加强学院文化建设，陶冶员工人文审美情趣。

7.加强就业指导，拓展就业渠道，毕业生就业率93%，就业质量明显提高。

8.认真做好员工奖助补贷工作，圆满完成员工缴费和归还国家贷款的目标任务，奖、助、贷、补工作投诉率为0。

（七）院系决策管理

1.健全院系作风科学决策、民主参与的工作机制，管理重心下移，增强各教研室自我管理的活力与动力。

2.加强信息公开工作，坚持院系党政联席会议制度，坚持重大事项情况通报制度，坚持重要事项公示制度。

3.加强工会、共青团、员工会等群众团体的工作，发挥其联系群众的纽带作用。关注师生切身利益，解决合理诉求，理顺情绪，进一步调动各方面积极性，维护院系和谐稳定大局，良好发展态势。

4.加强领导班子建设，党政领导班子始终牢记党的宗旨，廉洁自律，树良好党风、院风。

当前我司整体发展态势良好。这是在公司党委正确领导和大力支持下，我司全体教师艰苦奋斗、无私奉献的结果。在此，我代表领导班子向兢兢业业、勤奋工作的全体教师，表示衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到我们的工作还面临着不少困难和问题。

1．学院对外交流的开展及教师外出进修学习交流的机会较少，影响了学院办学的开放程度和教师知识水平、科研水评、教学水平的提高。受场地限制相关教研活动开展不足，对学院教学与科研水平的整体提升具有一定的负面影响。

2.学科专业建设与课程建设需加快步伐。虽然我们在学科、专业与课程建设方面做了全方位规划并启动了相应的程序，但由于缺少学科带头人、投入不足、组织不到位，进展还不理想。现有的四个本科专业，特色都不突出，精品课程较少，反映出我司在这些方面的薄弱和滞后。

3.高层次人才引进工作有待加强。因种种原因，高层次人才引进工作一直不理想，需要加大工作力度，改变被动局面。

对这些困难和问题，我们将会高度重视，科学分析，采取有效措施，努力加以解决。

二、2014年工作展望

2014年我司将以党的十八届三中全会精神为指引，把改革精神转化为谋划院系工作的思路、促进发展的具体措施、指导发展的实际能力，倡导务实精神，转变工作作风，关注师生工作学习中存在的具体问题，及时加以解决，细处着眼，小事着手，切实推进院系各项工作顺利开展。

（一）学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神以及习近平总书记系列讲话精神，认真开展党的群众路线教育实践活动

1.要把学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神以及习近平总书记系列讲话精神作为当前和今后一个时期的政治任务。要组织院系师生原原本本学习，把十八大和十八届三中全会精神以及习近平总书记系列讲话精神作为党员干部、大员工思想政治教育的重要内容，进课堂、进头脑。

2.认真开展以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。突出加强院系党员干部作风建设，着力解决“四风”方面存在的突出问题，在解决师生反映强烈的突出问题、全心全意为师生服务上取得实效，使干部作风进一步转变，干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。通过群众路线教育实践活动，推动院系事业发展。

（二）积极探索应用型经管类本科人才培养规律和模式，推进院系转型发展

1.加快推进经管类专业群规划建设。一是加强对地方经济社会建设情况的调研，通过走出去请进来，积累经验、扩展思路。二是组织开展院系专业教研室之间、相关院系（数学与信息科学学院）间的交流研讨，着力挖掘专业交叉点，强化专业融合。

2.进一步完善修订各专业培养方案。一是组织开展研讨，依据应用型人才培养目标定位，研讨“3+1”教学模式在各专业的普及。二是探索丰富第二课堂活动载体、形式，完善各专业第二课堂活动实施方案细则。

（三）稳步推进质量工程项目建设，做好教学改革工作

1.启动专业综合改革试点、实验教学示范中心项目的院系遴选建设工作，为学校项目申报做好准备。

2.加强对立项质量工程项目（特别是省级特色专业会计学）的过程管理，切实有效的推进项目建设，确保项目建设的示范引领效应。

3.将教学改革研究项目管理纳入日常管理，依据学校管理办法，加强对在研项目的过程管理，加大自主项目的培育管理，提高我司教研水平。

（四）强化教师培养培训，加强团队队伍建设

1.鼓励教师外出访学和课程进修，鼓励青年教师攻读博士学位。

2.加强对教研室主任、专业带头人的培养培训力度。

3.通过多种途径，加强双师型教师队伍建设。

4.加强对青年教师指导培养，以老带新，提升教学质量。

5.加强人才引进力度，提升专业教师任职资格，优化团队学历、职称及专业结构。

（五）加强产学研合作，提高实践教学规范性与质量

1.进一步规范专业实习（见习）管理，提高实践教学质量。

2.强化对毕业论文各主要环节监管，确保高质量完成毕业论文工作。

3.加强产学研合作，与用友公司平顶山分公司强化会计专业共建，按照“合作育人、合作研发、合作办学、合作发展”的思路，密切合作关系，拓展合作方式，深化合作内容。

4.加强实验室建设，开发完善实验实训课程，提升应用型人才实践技能培训水平。

（六）加强团队建设，提升科学研究水平

1.进一步加强团队建设，鼓励引导围绕区域社会经济发展问题开展应用型研究，提升服务地方经济社会发展的能力。

2.努力提升学院科研创新能力，进一步提高科研水平和质量。力争省级科研项目申报立项1项、鉴定（结项）2项，地厅级科研项目立项10项、鉴定（结项）8项，发表学术论文数量35篇，其中核心期刊论文数15篇。

(七)规范员工管理，加强学风建设

1.加强员工宿舍管理工作，推进文明宿舍建设。树立“以生为本”服务理念，加强宿舍管理和教育引导。以多种形式的宿舍活动为平台，积极开展文明宿舍创建工作。

2.强化员工学习常规管理。加强考勤和请假制度，加强早、晚自习管理和指导。

3.加强共青团和员工会工作，明确团学干部“自我教育、自我管理、自我服务”的职能，充分发挥团学干部在员工群体中的模范带头作用。加强对团总支、员工会的指导，增强其自身战斗力。以党建带团建，做好推优评先和组织发展工作。

4.认真做好员工奖助补贷工作，使员工缴费率达到100%，员工归还国家贷款的违约率为0。

5.加强学风建设工作。开展一次学风建设月活动，精心组织实施，切实抓出实效。积极邀请专家学者、优秀经营管理人士、优秀员工代表来院举办讲座、报告、演讲，帮助大员工拓宽视野，增长知识，提高专业认知力和自信心。

(八)周密安排，搞好服务，确保毕业生工作有序进行

1.按学校要求，对毕业生工作周密安排，做好毕业生毕业、学位资格审核工作，按时上报。集中办理离校手续、移交档案、清理财产、发放就业报到证、毕业证、学位证等工作，确保毕业生顺利离校。

2.把毕业生就业工作摆在重要位置。明确工作目标任务，2014届毕业生就业率超过90%，毕业生就业质量和满意度进一步提高；加强调查研究，有效开展就业指导和招聘推荐服务，千方百计为毕业生就业排忧解难；开展就业研究，规范基础工作，促使就业工作科学发展

(九)认真做好其他工作

1.新增专业（保险学）建设工作。要认真组织做好保险学专业建设的校内外调研，做好专业建设方案并逐步予以实施。

2.学科（专业）竞赛。举办1-2项校级学科（专业）竞赛活动。

3.强化院系内部质量监控机制建设。

4.围绕中心开展丰富多彩工会活动，营造和谐进取干事创业良好氛围。

5.组织好其他日常工作，确保本年度院系发展平稳、有序。

各位教师，同志们，今年是我司转型之年，任务十分繁重，让我们携起手来，秉承经济与管理学院的优良传统，团结协作，和舟共济，狠抓执行，强化落实，为实现我司又快又好跨越式发展、成功转型而努力奋斗！

谢谢大家！

经济与管理学院

2014年3月20日